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第357章 监狱里的那些事儿（第2页）

监狱工作按月发放工资，工资是啥暂时不清楚，视频里看着好像不是正常的货币，这事儿等经营一个月以后，估计就能明白了…

视频里的监狱长还要对每一位狱警进行工作上的鼓舞：

噢，你一定是新来的吧！我是你的新监狱长，很高兴见到你！

年轻人主要是锻炼，工作做得越好，得到的报酬就越多，但关于加薪的问题请直接忽略，请不要在意眼前这些小问题…

最后，监狱长祝狱警好运！！！

潘达⊙△⊙：…这新鲜出炉的大饼，得趁热吃…

监狱每日日常工作（一），给囚犯计数，部分囚犯消极怠工，这个时候有两种语言模式进行选择：

模式1：好吧，不管怎样，只要不晕倒在这里，我给你做个标记（划重点：这句话可以+“尊重”）

模式2：来吧，你能做到的（没有任何加成）

潘达⊙△⊙：…又涨见识了…是不是让犯人消极怠工，这尊重就给加上去了？？？

监狱每日日常工作（二），包裹搜索，检查包裹中是否存在非法违禁品：

视频里对于常规物品，有三种处理模式：

模式1：“没收充公”：以监狱的名义没收，将物品充公…

模式2：“占为己有”：把物品据为己有…

模式3：“留下不管”：将物品留在发现的地方…

注意：每个选择都会导致不同的后果…

潘达⊙△⊙：…望着视频里狱警把违禁品都给占为己有后，还准备把到手的货物再卖给原主…这应了一句话：我不生产货物，我只是货物的搬运工…

…涨见识了…实在是太涨见识了…

监狱每日日常工作（三），囚犯劳改，监狱建设工作目前还是一片空白，万丈高楼平地起还是很有难度的，所以这就需要里面的囚犯自己给自己盖房子住：

模式1：红条模式，即监狱规定的正常劳改时间…

模式2：绿条模式，即强迫劳动时间这个时间对于狱警来说是有额外收益的…

潘达⊙△⊙：…犯人在绿条时间干的活，属于“犯人多劳、狱警多得”模式…啧舌…

…这我就要说了，咋一个狱警干得比监狱长还舒服呢…不过，确实涨见识了…

监狱每日日常工作（四），囚犯放风，这项活动是十分有必要的，长时间封闭犯人，易造成人员暴动…

虽然放风也容易造成一定的混乱，但是两害相权取其轻，放风更容易稳定，减少暴乱的几率…

潘达⊙△⊙：…视频里面的狱警太能混了，竟然还进行了违禁品交易，犯人对他的尊重度直线上升，监狱长还把监狱采买权交给他…

…我要举报这个视频…涉及太多非常识知识…

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